Организация работы в школе № 100 с молодыми специалистами

Молодые педагоги
      В настоящее время в школе работает 12 молодых специалистов, пятеро из них пришли в этом учебном году.
      Все педагоги способные, по призванию, подающие надежды. С учителями школы нашли общий язык, тесно сотрудничают с коллегами.
      Молодые педагоги и их наставники постоянно встречаются в неформальной обстановке на заседаниях клуба "Учитель", на которых обсуждают свои проблемы и достижения, делятся опытом.
Наставники
      Возглавляет эту работу Кузнецова Галина Григорьевна - заместитель директора по УВР.
      Тесно сотрудничает с молодыми специалистами школы, наставниками, учителями стажистами, создает все условия для успешной работы.
      Галина Григорьевна является председателем клуба "Учитель", на заседании которого не только решаются серьезные проблемы, но и осуществляется тесное сотрудничество, дружеское общение за чашкой чая молодых специалистов, наставников, администрации.
      Молодые учителя требуют особого нравствено-психологического, морально-эстетического и профессионального поля деятельности и в этом им помогают наставники. Они включаются в совместную деятельность с молодыми специалистами: проводят уроки-соавторства, планируют совместную работу по разработке и анализу урока, стараются передать свой опыт работы.
      Все наставники имеют большой стаж работы, первую и высшую категории, являются отличниками Народного Просвещения, Почетными работниками Российской Федерации и просто классными людьми.
Учитель информатики - Денисова Ольга Игоревна
      Имеет высшее образование, стаж работы 8 месяцев, обладает коммуникабельным характером, любимица детей, пользуется авторитетом у коллег, ее не пугают трудности. Активно участвует в жизни школы, дала открытый урок по теме "Пересечение и объединение множеств". Участвовала в городском конкурсе "ИКТ - мастерская" в соавторстве с учителем физики, наставником Синюк Еленой Васильевной, вошли в первую десятку претендентов на победу.

Учитель информатики - Косарева Оксана Сергеевна

      Имеет высшее образование, стаж работы 8 месяцев, возглавляла работу Художественной мастерской "Абстракция" в рамках 5-го районного компьютерного фестиваля. Участники фестиваля награждены грамотами и ценными призами.



Учитель физической культуры - Жуков Максим Иванович

      Имеет средне-специальное образование, стаж работы в школе 8 месяцев, ведет активный образ жизни, принимает активное участие спортивной жизни школы; является инициатором выезда членов клуба "Учитель" на природу.



Учитель физической культуры - Киясь Александра Владимировна

      Имеет средне-специальное образование, стаж работы в школе 8 месяцев, ведет активный образ жизни, принимает активное участие спортивной жизни школы; является инициатором выезда членов клуба "Учитель" на природу.



Учитель английского языка - Спиридонова Анна Сергеевна

      Имеет средне-специальное образование, стаж работы в школе 8 месяцев. Педагог по призванию, отличается чутким отношением к детям и своей работе. Умеет организовать и провести на достаточно хорошем уровне любое внеклассное мероприятие (День Святого Валентина, HALLOWEEN, Традиции в английском стиле).


Учитель музыки - Пантелеева Ирина Анатольевна

      Имеет средне-специальное образование, стаж работы 4 года, успешно руководит в течение этих лет вокальным ансамблем учащихся 1 - 3 классов, неоднократных призеров районных и городских конкурсов. Преподает она пение детям. Прекрасно поет сама.


Учитель дополнительного образования - Сапожникова Дарья Андреевна

      Старшая пионервожатая, образование средне специальное, стаж работы 8 месяцев. Прекрасный организатор, умеет заинтересовать ребят, играет на гитаре и фортепиано, участник всех концертов и КВН-ов, является руководителем школьного ВИА .



Учитель математики - Макарова Светлана Витальевнаа

      Имеет высшее образование, стаж работы 3 года. Конкурсант «Учитель года – 2003».

 


Учитель русского языка и литературы - Дудкина Юлия Николаевна

      Имеет высшее образование, стаж работы 1 года. Уделяет большое внимание самообразованию, профессиональному росту, быстро включается в любое дело, продолжает династию педагогов.

 

    Содержание работы с молодыми специалистами в рамках методических структур развивается в трех направлениях:
  1. Совершенствование профессионально-значимых личностных качеств;
  2. Формирование индивидуального стиля педагогической деятельности;
  3. Развитие педагогического творчества.
    Формы работы:
  1. Наставничество;
  2. Консультации;
  3. Семинары, практикумы;
  4. Взаимопосещения уроков;
  5. Проведение мастер классов;
  6. Стажировки и т.д.
    Тематика занятий
  1. Тематическое и поурочное планирование;
  2. Задачи урока;
  3. Методические требования по современному уроку;
  4. Самоанализ урока;
  5. Формирование индивидуального стиля педагогической деятельности.

      В рамках недели молодого специалиста в школе № 100 начинающие педагоги дали ряд открытых уроков на которых показали умелое применение различных форм и методов, элементы современных технологий (чаще игровых). На заседании клуба «Учитель» за круглым столом обсудили условия успешной работы молодого учителя. На методических объединениях школы молодые специалисты дали самооценку своему профессиональному уровню на данном этапе, наметили пути дальнейшего развития.

      Приложение:
      1. Организация работы в школе № 100 с молодыми специалистами
     • Просмотреть Посмотреть сейчас      • Сохранить Сохранить на диске
      2. Презентация "Фотовыставка молодых педагогов"
     • Просмотреть Посмотреть сейчас      • Сохранить Сохранить на диске
      3. Открытый урок. Тема: «Инструменты графического редактора Paint». Учитель информатики Косарева О. С.
     • Просмотреть Посмотреть сейчас      • Сохранить Сохранить на диске
  RIMS © Красноярск, 2004 год
Используются технологии uCoz